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水木知行企業文化

核心價值觀

              知行使命——推動企業成長與發展，為企業人力資源管理實踐傳播思想、經驗和智慧是水木知行的使命
              知行愿景——成為最有影響力的為企業人力資源管理實踐提供智力支持的服務公司是水木知行的愿景
              知行精神——專注專業，追求卓越，知易行難，知行合一
              知行道德——至誠服務，客戶為本
              知行作風——勤奮敬業，客觀公正

知行理念

              咨詢理念——深度調研，前瞻視角，解決問題，創造價值
              執行理念——宣貫培訓，深入實踐，穩步推進，持續改善
              發展理念——客戶口碑，分享智慧，專注創新，共創未來
              團隊理念——真誠溝通，開放兼容，默契同心，共同成長
              服務理念——用心用情，長期相伴，授之以魚，授之以漁

企業精神

             創新是靈魂：產品創新、方法創新、機制創新、觀念創新。
             美德不能丟：責任、坦誠、善良、樸實、寬容、尊重。
             珍惜是關鍵：保護環境；節約水、電等能源；珍惜時間；珍愛情誼；把握機會。
             健康是根本：飲食要有規律，營養要均衡；保證睡眠，不熬夜；經常健身運動。
             成長是目標：個人與公司共同成長，實現價值。

最新管理知識請見趙國軍老師最新著作《管理核能》：如何以及激勵及績效促進企業發展一書。
有關薪酬設計以及績效考核內容請見趙國軍老師著作《薪酬設計與績效考核全案》（第三版），該書已累計印刷30余次。